Методические рекомендации по организации работы с персональными данными при формировании и использовании муниципальных информационных ресурсов в органах местного самоуправления Общие положения

Скачать 0.53 Mb.

Название	Методические рекомендации по организации работы с персональными данными при формировании и использовании муниципальных информационных ресурсов в органах местного самоуправления Общие положения
страница	3/4
Тип	Методические рекомендации

rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Методические рекомендации

1 2 3 4

Выполнять требования, установленные Федеральным законом «О персональных данных», принятыми в соответствии с ним иными правовыми актами органа местного самоуправления в области защиты персональных данных.

Не разглашать и не передавать третьим лицам известную мне информацию, содержащую персональные данные, в том числе и после прекращения

права на допуск к информации, содержащей персональные данные.

Я предупрежден (а) о том, что в случае нарушения данного обязательства, а также положений, предусмотренных нормами Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона «О персональных данных», буду привлечен (а) к дисциплинарной и (или) иной юридической ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
«____» __________________ г.
___________________ _________________________

(подпись) (расшифровка подписи)
Приложение № 9

к Положению об организации работы

при использовании и

формировании информационных

ресурсов в органах местного самоуправления

ТИПОВОЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВО

муниципального служащего (или) работника, замещающего должность, не относящуюся к должностям муниципальной службы, непосредственно осуществляющего обработку персональных данных, в случае расторжения с ним трудового договора прекратить обработку персональных данных, ставших известными ему в связи с исполнением должностных обязанностей
Я, ___________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

________________________________________________________________________

(должность)

________________________________________________________________________,

обязуюсь прекратить обработку персональных данных, ставших известными мне в

связи с исполнением должностных обязанностей, в случае расторжения со мной трудового договора, освобождения меня от замещаемой должности и увольнения с муниципальной службы.

В соответствии со статьей 7 Федерального закона «О персональных данных» я уведомлен (а) о том, что персональные данные являются конфиденциальной информацией, и я обязан(а) не раскрывать третьим лицам и не распространять персональные данные без согласия субъекта персональных данных, ставших известными мне в связи с исполнением должностных обязанностей.

Ответственность, предусмотренная Федеральным законом «О персональных данных» и другими федеральными законами, мне разъяснена.
«__» _________ ____ г. ______________ __________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Приложение № 10

к Положению об организации работы

при использовании и

формировании информационных

ресурсов в органах местного самоуправления

ТИПОВАЯ ФОРМА

разъяснения субъекту персональных данных юридических последствий отказа предоставить свои персональные данные органу местного самоуправления
Цель обработки персональных данных: _________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Правовое основание обработки персональных данных: ____________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Орган местного самоуправления при обработке персональных данных принимает необходимые правовые, организационные и технические меры для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных.

Лица, виновные в нарушении норм, регулирующих получение, обработку и защиту персональных данных, привлекаются к дисциплинарной, материальной, гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Юридические последствия отказа субъектом персональных данных предоставить свои персональные данные: ____________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________
Ознакомлен с юридическими

последствиями отказа предоставить

свои персональные данные

_____________ _____________________

(подпись) (расшифровка подписи)
«___» ________________ 201___ г.

Приложение № 11

к Положению об организации работы

при использовании и

формировании информационных

ресурсов в органах местного самоуправления

ЗАЯВЛЕНИЕ

субъекта персональных данных об

отказе предоставить органу местного самоуправления

свои персональные данные
Я, ___________________________________________________________________,

отказываюсь предоставить органу местного самоуправления следующие персональные данные:

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

(указать категории персональных данных)
для целей: ________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

(указать цели обработки персональных данных)

Мне разъяснены юридические последствия отказа предоставить свои персональные данные, претензий в связи с их наступлением к органу местного самоуправления не имею.
«___» ___________ 201___ г.
_____________ _____________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Приложение № 12

к Положению об организации работы

при использовании и

формировании информационных

ресурсов в органах местного самоуправления
«УТВЕРЖДАЮ»
Руководитель органа местного самоуправления
______________________

(Ф.И.О.)
«___» __________ 201___ г.
Протокол

проведения внутренней проверки условий обработки

персональных данных в органе местного самоуправления
Настоящий протокол составлен о том, что «___» _________ 201___ г.

________________________________________________________________________

(Ф.И.О. и должность работника, проводившего проверку, либо наименование комиссии)

________________________________________________________________________

проведена проверка _______________________________________________________

(наименование структурного подразделения, информационной системы персональных данных)

________________________________________________________________________

Проверка осуществлялась в соответствии с требованиями Федерального закона «О персональных данных», принятыми в соответствии с ним муниципальными нормативными правовыми актами органа местного самоуправления.

В ходе проверки проверено:

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Выявленные нарушения:

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Меры по устранению нарушений:

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Срок устранения нарушений: _________________________________________
Должность работника,

проводившего проверку ______________________ Ф.И.О.
либо
Председатель комиссии ______________________ Ф.И.О.

4. Модельная должностная инструкция работника,

ответственного за организацию работы с персональными данными
Модельная должностная инструкция работника, ответственного за организацию работы с персональными данными, разработана на примере должности муниципальной службы - ведущего специалиста Администрации Петровского района.

1. Общие положения
1.1. Должность муниципальной службы ведущего специалиста Администрации Петровского района (далее – ведущий специалист) относится к старшей группе должностей муниципальной службы.

1.2. Назначение и освобождение от должности ведущего специалиста осуществляется Главой Петровского района, на условиях трудового договора.

1.3. Ведущему специалист непосредственно подчиняется начальнику структурного подразделения Администрации Петровского района (далее – начальник отдела).

1.4. Ведущий специалист не имеет в своем подчинении муниципальных служащих.

1.5. Во время отсутствия ведущего специалиста (командировка, отпуск, болезнь и т.д.) его должностные обязанности исполняет один из работников структурного подразделения Администрации Петровского района (далее – отдел), определяемый начальником отдела.

1.6. Ведущий специалист осуществляет свою служебную деятельность и реализует свои полномочия на основании:

- Конституции Российской Федерации;

- Трудового кодекса Российской Федерации;

- Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;

- Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

- Устава Ростовской области;

- Областного закона от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»

- иных федеральных и областных законов, в том числе федеральных и областных законов, регулирующих особенности прохождения муниципальной службы;

- указов Президента Российской Федерации;

- постановлений Правительства Российской Федерации;

- нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти;

- нормативных правовых актов Правительства Ростовской области

- Устава муниципального образования «Петровский район»;

- иных нормативных правовых актов Ростовской области и Петровского района.
2. Квалификационные требования к ведущему специалисту
2.1. На должность главного специалиста назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование.

Требования к стажу муниципальной службы или государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются.

2.2. Ведущий специалист должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- Трудовой кодекс Российской Федерации;

- Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;

- Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

- Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

- Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 № 225 «О трудовых книжках»;

- Устав Ростовской области;

- Областной закон от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»;

- Областной закон от 09.10.2007 № 787-ЗС «О Реестре муниципальных должностей и Реестре должностей муниципальной службы в Ростовской области»;

- Областной закон от 12.05.2009 № 218-ЗС «О противодействии коррупции в Ростовской области»;

- Устав муниципального образования «Петровский район»;

- иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.

2.3. Ведущий специалист должен владеть профессиональными навыками:

работы и обращения с персональными данными;

подготовки проектов муниципальных правовых актов, правоприменительных документов;

подготовки информационно-аналитических материалов;

взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями;

анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере;

работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с необходимыми программными обеспечениями.
3. Должностные обязанности, права и ответственность ведущего специалиста
3.1. Должностные обязанности:

3.1.1. В своей деятельности ведущий специалист руководствуется основными обязанностями муниципального служащего, предусмотренными Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

3.1.2. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», ведущий специалист уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.1.3. Исходя из задач отдела ведущий специалист:

готовит проекты муниципальных правовых актов, связанных с организацией работы с персональными данными;

осуществляет внутренний контроль за соблюдением работниками Администрации Петровского района законодательства Российской Федерации о персональных данных, в том числе требований к защите персональных данных;

проводит проверки соответствия обработки персональных данных работниками Администрации Петровского района требованиям к защите персональных данных и соответствие нормативных правовых актов органа местного самоуправления требованиям Федерального закона 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами;

осуществляет подготовку материалов по вопросам организации обработки персональных данных в Администрации Петровского района для доклада Главе Петровского района;

осуществляет оформление документов, необходимых для обработки персональных данных;

организует прием и рассмотрение обращений и запросов субъектов персональных данных или их представителей; осуществляет контроль за приемом и обработкой таких обращений и запросов;

готовит предложения о реализации положений Федерального закона 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;

доводит до сведения лиц, допущенных к обработке персональных данных положения федерального законодательства о персональных данных, нормативных муниципальных правовых актов по вопросам обработки персональных данных, в том числе требований к защите персональных данных;

знакомится только с теми документами, к которым получен доступ в соответствии со служебной необходимостью;

1 2 3 4

	Инструкция по организации антивирусной защиты информационных систем... «Об утверждении Положения об обеспечении безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных...		Методические рекомендации для органов местного самоуправления по обучению населения Методические рекомендации предназначены для органов местного самоуправления в целях эффективной организации работы по обучению населения...
	Методические рекомендации для органов местного самоуправления по обучению населения Методические рекомендации предназначены для органов местного самоуправления в целях эффективной организации работы по обучению населения...		Методические рекомендации для органов местного самоуправления по... Настоящие методические рекомендации подготовлены в целях оказания методической помощи органам местного самоуправления для организации...
	Методические рекомендации по проведению в органах местного самоуправления... Издание муниципального правового акта по вопросам проведения аттестации муниципальных служащих		Руководство по открытию пунктов активации простой электронной подписи... Иогв) и органах местного самоуправления муниципальных образований (далее омсу) Ульяновской области
	Методические рекомендации по осуществлению первичного воинского учета...		Примерный перечень Камчатского края, органах местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае и подведомственных им учреждениях Камчатского...
	Методические рекомендации по организации первоочередного жизнеобеспечения... Методические рекомендации предназначены для оказания практической помощи территориальным органам мчс россии, федеральным органам...		Методические рекомендации по организации первоочередного жизнеобеспечения... Методические рекомендации предназначены для оказания практической помощи территориальным органам мчс россии, федеральным органам...
	Положение о единой дежурно-диспетчерской службе муниципального образования I. Общие положения Целью создания еддс является повышение готовности органов местного самоуправления и служб муниципального образования к реагированию...		Положение об организации работы с персональными данными работников... Ности, не отнесенные к должностям муниципальной службы (далее работники), обеспечение защиты прав работников при обработке их персональных...
	Регламент работы Администрации Гурьевского района Глава Общие положения... На основании ст. 37Федерального закона от 06. 10. 2003г. №131-фз «Об общих принципах организации местного самоуправления в рф», ст39...		Российская Федерация Иркутская область администрация шелеховского... О мерах, направленных на обеспечение выполнения обязанностей органов местного самоуправления Шелеховского района по работе с персональными...
	Работы/процесса «Город Валуйки и Валуйский район» от «18» февраля 2015 года №18 «Об утверждении Положения об управлении проектами в органах местного...		Инструкция по делопроизводству в органах местного самоуправления города Снежное «Об утверждении Типовой инструкции по делопроизводству в органах государственной власти, органах местного самоуправления Донецкой...

Похожие: