659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2




Скачать 1.24 Mb.
Название 659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2
страница 1/9
Тип Документы
rykovodstvo.ru > Руководство эксплуатация > Документы
  1   2   3   4   5   6   7   8   9
Публичный доклад директора МБОУ СОШ №15 г. Заринска

за 2012-2013 учебный год
Добрый день, уважаемые гости! В представленном вашему вниманию публичном докладе хотелось бы остановиться на той деятельности, которая была проделана педагогическим коллективом школы в 2012-2013 учебном году по обеспечению реализации права каждого учащегося на получение качественного образования в соответствии с его потребностями и возможностями. Данный доклад позволяет получить полную информацию о деятельности учреждения, достигнутых результатах, проблемах его функционирования и развития, способствует повышению открытости, росту общественного влияния образовательного учреждения, является инструментом управления качеством образования.


  1. Общая характеристика учреждения

Полное наименование образовательного учреждения в соответствии с Уставом:

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 15 города Заринска Алтайского края

Юридический адрес:

659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д.4/2

Телефоны: (38595)41729

Факс: (38595)41729

Адрес электронной почты: schpytnz@mail.ru

Сайт образовательного учреждения: school15-zar.narod.ru

Директор образовательного учреждения: Макашенец Петр Ильич
МБОУ СОШ №15 г. Заринска имеет лицензию на право преподавания, прошла аттестацию и аккредитацию. Лицензия действительна до 13.12.2016 г, срок аккредитации истекает 05.11.2014 г.

По своему статусу, установленному при государственной аккредитации, школа является:

  • тип: бюджетное учреждение;

  • вид: средняя общеобразовательная школа с углублённым изучением отдельных предметов.

Школа расположена в густонаселенном 3-А микрорайоне города. Большую часть населения составляют рабочие предприятий города и служащие. В микрорайоне немало возможностей для развития разнообразных способностей детей. В первую очередь - это Центр детского творчества, в котором работают различные детские кружки и студии, в ближайшее время будет сдан в эксплуатацию плавательный бассейн. Условия, предоставляемые школой для удовлетворения образовательных потребностей, высоко оцениваются учащимися и их родителями, поэтому в нашу школу стремятся поступить дети не только из всех микрорайонов города, но и из северной и залинейной его части.

Состав учащихся

В прошедшем году в школе обучалось на I ступени – 320 чел., на II ступени - 300 чел., на III ступени – 111 чел. Всего учащихся - 731.

Классов – комплектов – 27, в том числе:

  • Первая ступень – 12

  • Вторая ступень – 11

  • Третья ступень - 4

Средняя наполняемость классов составляет 27 человек.

Основные позиции Программы развития учреждения на 2011 – 2015 гг.

Программа развития учреждения создана с целью обеспечения высокого качества образования, максимального раскрытия личностного, интеллектуального, творческого потенциала каждого учащегося, успешной социализации выпускников, отвечающей требованиям учащихся, родителей, педагогов и социума на основе повышения эффективности деятельности школы. Для её реализации выбрана концептуальная модель «Успешная школа», смысл которой заключается в категории «успех», причем в нашем понимании успех – это не просто хорошая оценка результатов деятельности извне, успех-это состояние человека, его качественная характеристика, чувство уверенности в собственных силах, высокая позитивная оценка себя, вера в то, что можно достичь высоких результатов. Это актуальная и потенциальная успешность личности ученика, личностно - профессиональная успешность учителя, успешность школы в целом.

Одним из главных направлений развития нашей школы является глобальная информатизация учебно – воспитательного процесса (далее – УВП). Сегодня трудно представить административную работу, урочную и внеурочную деятельность без компьютерной техники. Большое значение информатизация оказывает на управление образовательным процессом: используется электронный документооборот, организованный посредством электронной почты, сетевых папок, почты сетевого города, сайта школы. Возможности сайта успешно применяются для повышения эффективности УВП. В Программе развития нашего ОУ заложен проект «Информационная образовательная среда ОУ», цель которого структурировать информационно - образовательное пространство школы, тем самым содействовать повышению качества и доступности образования в соответствии с требованиями президентской инициативы «Наша новая школа» и Федеральным государственным образовательным стандартом.

В 2012-2013 учебном году коллектив школы начал работу над методической темой, рассчитанной на два года: «Освоение новых подходов к образованию: компетентностного и системно-деятельностного - как основной способ сохранения и укрепления здоровья школьников и повышения качества образования». Выбор темы был обусловлен тем, что социальные изменения в обществе и активное реформирование системы российского образования привели к значительным изменениям в современной профессиональной деятельности педагога. Остро встал вопрос о содержательном, организационно – управленческом, методическом обновлении школьной организации, т.к. повышение  качества образования  невозможно на основе использования в педагогической практике устаревших подходов, содержания и способов.  Сегодня чрезвычайно востребован педагог, личностные и профессиональные качества которого оказались бы на уровне поставленных задач школы.

Большое внимание в школе уделяется созданию системы поддержки талантливых детей. В школе разработана и реализуется программа «Одарённые дети» на 2010-2015 годы. Программа рассмотрена и утверждена на педагогическом совете (26.08.2010). К нормативно-правовым документам можно отнести:

- Положение о научном обществе учащихся от 28.08.2009г.;

- Положение о проведении школьного этапа Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам (приказ от 03.02.2012г.)
Управление школой

Управление школой осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании», на основе Устава школы, локальных актов, с учетом социально-экономических, материально-технических и внешних условий, на принципах единоначалия и самоуправления.

Постоянно действующим органом управления является Педагогический совет школы, заседания которого проходят не реже чем один раз в четверть. Важнейшие производственные вопросы рассматриваются на совещании при директоре. Общее руководство методической и опытно-экспериментальной работой осуществляет Методический совет, который руководит работой методических объединений и творческих групп педагогов. Для подготовки и реализации новых федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС) создан Координационный совет. Вопросы организационного характера решаются общим собранием трудового коллектива. Им создана административно-общественная комиссия, которая регулирует отношения между работодателем и работниками. В школе функционирует профсоюзный комитет, осуществляющий общественный контроль соблюдения трудового законодательства и коллегиальный орган государственно-общественного управления – Совет школы. В него входят ученики и родители, педагоги и представители сферы производства, готовые определять пути и направления развития школы, находить необходимые для этого средства и ресурсы, видеть новые возможности улучшения условий школьной жизни, используя фактор рационализации и оптимизации, т.е. решать задачи стратегического управления школой. Второй год в школе будет работать родительский комитет – коллегиальный орган самоуправления учреждением. Он создан и действует в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процесса, взаимодействия родительской общественности и учреждения, оказывает помощь в определении и защите социально не защищенных обучающихся и учащихся из группы риска, участвует в проведении общешкольных мероприятий.

В школе функционируют органы ученического самоуправления: Совет старост и Совет старшеклассников, детская подростковая организация «Планета дружбы» для 1-4 классов и организация «Ювента» для учащихся 5-11 классов, а также отряд «Волонтер.RU», охватывающие 100% учащихся.


  1. Условия осуществления образовательного процесса


Режим работы

Обучение организовано в одну смену в режиме

6-дневной рабочей недели для учащихся 4-11 классов и

5-дневной рабочей недели для учащихся 1-3 классов.

Начало учебного дня – 8:00.

Продолжительность урока во 2 – 11 классах составляет 40 минут. В целях облегчения процесса адаптации детей к требованиям школы в 1-х классах организован режим учебных занятий с постепенным наращиванием учебной нагрузки:

- в сентябре-октябре – 3 урока по 35 минут;

- в ноябре-декабре – 4 урока по 35 минут;

- со второго полугодия – по таблице максимально допустимого количества часов.

Для наиболее полной реализации права каждого ребенка на образование в школе имеются такие формы обучения, как экстернат и надомное обучение.

Для учащихся начальных классов и кадетов созданы группы продленного дня (ГПД).

В связи с введением предпрофильной подготовки (9 классы) и профильного обучения (10-11 классы), а также с учетом запросов потребителей образовательных услуг, для учащихся 9 классов организовано 6 элективных курсов, для 10-11 классов - 16.

Элективные курсы (ЭК) и индивидуально-групповые занятия (ИГЗ) проводятся после окончания первой смены. Между началом ЭК, ИГЗ устанавливается перерыв продолжительностью 40 минут.

Расписание учебных занятий составляется с учетом требований к режиму образовательного процесса (пункт 10.4, СанПиН 2.3.2.2821-10) и рекомендуемых гигиенических требований к расписанию уроков.

Дети, обучающиеся индивидуально на дому, имеют право на участие в олимпиадах, конкурсах, экскурсиях, праздниках и других мероприятиях класса и общеобразовательного учреждения. Индивидуальный учебный план обучения на дому отвечает требованиям образовательного стандарта и включает предметы учебного плана образовательного учреждения.

Режим работы работников регламентируется Правилами внутреннего трудового распорядка.

Учебно – материальная база

Образовательное учреждение (ОУ) функционирует в четырехэтажном здании постройки 1989 года. С 2009 года оно значительно расширило свою материально – техническую базу: школа располагает двумя спортивными залами, спортивной площадкой, актовым залом, кабинетами обслуживающего и технического труда, столовой, медицинским кабинетом, функционируют 2 компьютерных класса и библиотечно – информационный центр. Общее количество учебных кабинетов с учетом малых кабинетов для занятий по подгруппам – 47.

К концу 2012–2013 учебного года в школе имеется более 150 единиц компьютерной техники, из них: 70(было 69 в 2011/12 учебном году) компьютеров, 7(7) ноутбуков, 30(28) принтеров, 31(27) мультимедийных проекторов, 14(14) интерактивных досок, 3(3) веб - камеры. В течение всего учебного года в школе велась работа по внедрению информационных технологий в процесс обучения, созданию условий для взаимодействия семьи и школы через единое информационное пространство. С целью повышения эффективности методической работы, полной реализации запросов педагогов, формирования единого информационного пространства, в школе оборудован библиотечно-информационный центр (БИЦ), в котором расположены 5 компьютеров. С каждого из компьютеров возможен выход в интернет.

Полноценное учебно-дидактическое и техническое содержание кабинетов оказывает положительное воздействие на организацию учебных занятий и внеклассных мероприятий, результативность обученности учащихся. Кроме того,

1. Наработан некоторый опыт по введению дистанционных образовательных технологий в учебный процесс, которым творческая группа ОУ неоднократно делилась на муниципальном, окружном и краевом уровнях. Внутри творческой группы были проведены практические семинары по темам:

«Создание и применение дистанционных учебных курсов в системе АИС «Сетевой город» - ноябрь, Зайферт Г.В. (составлена и помещена в качестве учебного курса инструкция по созданию курса)

«Использование сетевых папок в ДОТ» - январь, Жугин Д.С.

«Создание учебного курса и тестов в системе MOODLE» - февраль, Малеева Т.Н.

В апреле 2013 года участники творческой группы приняли участие во Всероссийской научно-практической конференции «Информатизация образования», учредителем которой была ФГБОУ ВПО «Алтайская государственная педагогическая академия» города Барнаула. В секции «Дистанционное образование» выступили:

  • Кайгородова С.А. - «Личный сайт учителя и его возможности в дистанционных образовательных технологиях»

  • Зайферт Г.В. – «Управление процессом внедрения дистанционных образовательных технологий в учебный процесс»

  • Зайферт Г.В. – «Создание и использование учебных курсов в системе АИС «Сетевой город. Образование» (из опыта работы)

  • Малеева Т.Н. – «Опыт создания учебного курса в СДО MOODLE»

В секции «Информационные и коммуникационные технологии в образовании» выступили:

  • Запольская О.В., Сараева И.А. – «Аутентичное общение с носителями языка через телемост как средство мотивации к изучению английского языка»

  • Жугин Д.С. – «Удаленное управление компьютером»

  • Огирь Г.А. – «Использование интерактивных видеоуроков в учебном процессе»

Все статьи, представленные на конференции, были опубликованы в электронном журнале «Педагогический университетский вестник Алтая» № 1, 2013 г.

2. Школа регулярно приобретает новую мультимедийную продукцию (на 01.06.12 в БИЦ имелось 80 электронных изданий, на 01.06.13 – 301 и 34 аудиовизуальных документов).

3. В Интернет выставлен сайт школы, который регулярно пополняется.

4. Учащиеся принимали участие в Интернет-олимпиадах, конкурсах компьютерных рисунков.

5. Учителя успешно применяют ИКТ при проведении уроков, вечеров, классных часов, внеклассных мероприятий. Все они используют возможности АСУ «Сетевой город».

6. На базе школьного кабинета информатики проведены семинары для учителей –     предметников по использованию ИКТ в работе: «Использование электронной почты в работе учителя. Возможности «Сетевого города» (15.11.2012), «Использование глобальных сетевых папок. Сервис «Яндекс. Диск» (17.01.2013), «Возможности онлайн общения. Сервис «Skype» (04.04.2013).

Учебные кабинеты в течение года пополнены учебным и лабораторным оборудованием. Укрепление материально-технической базы осуществляется по следующим направлениям:

№ п/п

Наименование

Сумма (тыс.руб.)

1

Информатизация учебно-воспитательного процесса, в том числе дистанционные образовательные технологии, в 2012-2013 учебном году приобретено:




  • Медиапроекторы




  • Персональные компьютеры




  • Программное обеспечение




2

Библиотечно-информационный центр (учебники)

287,0

3

Пополнение учебныи и лабораторным оборудованием учебных кабинетов:




  • Физика

560,0

  • Начальные классы

150,0

  • Физическая культура (лыжи)

231,6

  • Трудовое обучение

15,0

  • Иностранный язык

50,0

4

Инфраструктура: приведение учебных кабинетов и других помещений в соответствии СаНиП и требованиям ФГОС




  • Кабинет 201 (география)

60,0

  • Кабинет 222 (иностранный язык)

60,0

  • Кабинет 313 (математика)

60,0

5

Замена 2-х жильной электропроводки на 3-х жильную (кабинеты 201, 203, 222)

81,0

6

Устройство рукосушилок в туалетах (10шт.)

44,4

7

Устройство туалета для мальчиков 1-3 классов

11,0

8

Ремонт мягкой кровли здания школы

377,0


Таким образом, работа по укреплению материально-технической базы ведется целенаправленно и планомерно. Ежегодно проводится ремонт помещений здания, однако состояние здания школы требует особого внимания, т.к. оно нуждается в частичном капитальном ремонте и техническом перевооружении, актовый зал находится в непригодном для проведения массовых мероприятий виде, поэтому ОУ вынуждено в течение года арендовать зал в ГДК «Строитель».
Кадровый и качественный состав педагогических кадров

В успехах школы большая заслуга творчески работающего коллектива. Краткая характеристика кадрового состава дает наглядное представление о педагогическом потенциале образовательного учреждения. Учебно-воспитательный процесс в 2012-2013 учебном году осуществляли 52 педагогических работника. Из них: 4 являются руководителями, имеют звание «Заслуженный учитель» - 2, «Соросовский учитель» - 1, награждены значком «Отличник народного просвещения» - 7, «Почетный работник общего образования РФ» - 6, Победители конкурса лучших учителей ОУ для денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство и значительный вклад в образование – 3, награждены Грамотой МО и науки – 5, Благодарностью Президента РФ –1. Имеют педагогический стаж более 20 лет – 30 чел., от 10 до 20 лет – 18 чел., от 5 до 10лет – 2 чел., менее 5 лет – 2чел. Мужчин – 9, женщин – 43.

На 30.05.2013г. общее количество учителей – 44:

а) по квалификационным категориям:

Количество учителей, имеющих

первую квалификационную категорию

высшую квалификационную категорию

высшую и первую квалификационную категорию

20 (45,5 %)

21 (47,7 %)

41 (93,2 %)

б) по уровню образования:

Категория специалистов

Высшее образование

Незаконченное высшее

Среднее специальноеее

Учителя начальных классов

10

-

2

Учителя II и III ступени обучения

31

-

1


в) по возрасту:

Моложе 25 лет

25 - 35 лет

35 - 55лет

55 - 60 лет

свыше 60 лет

-

5

33

6

0

Средний возраст учителей – 44 года.

4 учителя школы являются руководителями городских методических объединений учителей-предметников, 10 человек - эксперты государственной итоговой аттестации 2012/2013 учебного года.

Характеристика кадрового состава свидетельствует о наличии высокого творческого потенциала педагогического коллектива для реализации задач образовательного процесса.

Меняются образовательные стандарты, формы, методы и технологии обучения. Востребованы активные учителя, способные организовывать со школьниками исследовательскую и проектную деятельность, проектировать элективные курсы, использовать разнообразные современные источники педагогической информации. Учителя не могут отставать! Необходима адаптация к новым условиям. И эти новые условия делают невозможным одноразовое повышение квалификации (ПК) – необходим непрерывный процесс. «Образование через всю жизнь» - главное условие в работе педагога.

Для осуществления непрерывного образования педагогов администрация и методическая служба ОУ:

- учитывала разный уровень квалификации педагогов;

- использовала наряду с внешним ресурсом повышения квалификации внутренний потенциал ОУ;

- продолжала формировать команду, способную демонстрировать накопленный опыт работы;

- применяла новые формы стимулирования педагогов (обеспечение горизонтального карьерного роста, повышение авторитета учителя в социуме, грамотное распределение стимулирующей части оплаты труда);

- вовлекала педагогов в управление инновационной деятельностью ОУ;

- искала и использовала новые формы и виды ПК (персонифицированное ПК, дистанционное обучение, сетевые предметные сообщества, обмен опытом, наставничество, постоянно действующие семинары);

В прошедшем учебном году 20 педагогов из 44, т.е. 45,5% всех учителей, прошли персонифицированные курсы повышения квалификации в разных формах по основным направлениям модернизации образования.

- содействовала обобщению успешного педагогического опыта педагогов ОУ в форме участия в городских, краевых (всероссийских) конкурсах, выставках, конференциях, семинарах:


ФИО учителя

Название конкурса

Тема работы


Результат

Сахарова

Анжела Александровна

Конкурс профессионального мастерства «Учитель года города Заринска-2012»



Приз ученического жюри за лучший урок

Запольская Ольга Витальевна
Сараева Ирина Анатольевна

Фестиваль-конкурс «Информационно-коммуникационные технологии в образовании-2012». Номинация 6.1.«Электронный образовательный ресурс»

«Модальный глагол can»

Подноминация «ЭОР учителя филологических дисциплин (английский язык)»

Сертификаты участников

Сергеева Наталья Викторовна

Огирь Галина Александровна

Лукашенко Татьяна Юрьевна

Фестиваль-конкурс «Информационно-коммуникационные технологии в образовании-2012». Номинация 6.1.«Электронный образовательный ресурс»

«Наш край» Подноминация «ЭОР учителя начальных классов»

Сертификаты

участников

Кайгородова

Светлана

Александровна

Фестиваль-конкурс «Информационно-коммуникационные технологии в образовании-2012». Номинация 6.1.«Электронный образовательный ресурс»

«Подготовка учащихся к ГИА по математике»

Подноминация «ЭОР учителяматематики»


Сертификат участника

6.3.Номинация «Интернет-проект»

«Kaygorodova.ru»

Подноминация «Сайт учителя математики»

Сертификат участника

Сергеева Наталья Викторовна


Очно-заочный городской этап VI краевого профессионального конкурса классных руководителей «Самый классный классный-2013»

29-30.01.2013

Участие

V региональный этап

«Международной Ярмарки социально - педагогических

инноваций – 2013». Номинация 5.7. Инновационные формы и методы осуществления функций классного руководителя, тьюторского сопровождения развития обучающихся.

Мультимедийная презентация «Программа воспитательной работы для учащихся 1 – 4 классов «Мой мир».

26.03.2013

Диплом лауреата

I степени + Грамота за эффективную презентацию опыта при выступлении с докладом

Конкурс лучших педагогических работников на получение денежного поощрения Администрации края

Номинация №3

«Педагогические работники, ставшие

призерами в/р и м/н конкурсов, а также подготовившие призеров краевых, окружных, в/р, м/н олимпиад по общеобразовательным предметам, конкурсов,, и научно-социальных программ

Нет результата

М/н фестиваль творческих проектов

«Novus Libro-малый энциклопедический словарь школьных терминов»

ФГБОУ ВПО «Омский гос.пед.

университет»

Центр образовательных инициатив

Сертификат, уд-щий, что являлась руководителем творческих проектов 4 уч-ся

Городская добровольческая акция «Весенняя акция добра - 2013», III место

Номинация «Жизнь дана на добрые дела» (возрастная категория 7-13 лет)

Грамота руководителю проекта «Добро своими руками»

Огирь Галина Александровна


Краевой дистанционный конкурс методических разработок учителей начальных классов «Новый урок для новой школы»

14.01.-05.03.2013

КГБОУ ДПО «АКИПКРО»

Сертификат участника

06.03.2013г.

Конкурс лучших педагогических работников на получение денежного поощрения Администрации края

Номинация №3


Победитель

Региональный этап

«Международной Ярмарки социально - педагогических

инноваций – 2013». Номинация 5.1. Инновационные решения в сфере образования

Мастер – класс «Современные педагогические технологии в условиях ФГОС второго поколения» 26.03.2013

Грамота за творчество и профессионализм при проведении мастер-класса

Региональный этап

«Международной Ярмарки социально - педагогических

инноваций – 2013»

5.10. Инновационные проекты социальной деятельности.

Мультимедийная презентация проекта «Организация летнего отдыха учащихся в условиях пришкольного лагеря» 26.03.2013

Диплом лауреата

I степени + Грамота за эффективную презентацию опыта при выступлении с докладом

Краевой конкурс методических материалов «По страницам Красной книги»




Благодарность Главного управления образования и молодежной политики АК за активное участие и высокие результаты в кк мм «По страницам Красной книги»

Конкурс издательства «Дрофа» - Методическая служба-формула успеха


Номинация «Технология организации конференций, круглых столов»

Сертификат




М/н фестиваль творческих проектов

«Novus Libro-малый энциклопедический словарь школьных терминов»

М/н фестиваль творческих проектов

«Novus Libro-малый энциклопедический словарь школьных терминов»

Сертификат, уд-щий, что являлась руководителем творческих проектов 6 уч-ся

Городская добровольческая акция «Весенняя акция добра - 2013»

Номинация «Жизнь дана на добрые дела»

(возрастная категория 7 – 13 лет)

Грамота автору проекта «Операция «Зебра», III место

Номинация «За чистоту родного края» (возрастная категория 7 – 13 лет)

Грамота автору проекта «Осторожно: пал травы», II место



Сохранение и укрепление здоровья учащихся

Педагогический коллектив наряду с повышением качества обучения и воспитания учащихся выдвигает задачу сохранения и укрепления их здоровья. Осуществляется мониторинг состояния здоровья учащихся по показателям медицинской группы в классном журнале и результатам медицинского осмотра.

На I месте: заболевания органов дыхания (ОРЗ, грипп).

На II месте: заболевания костно-мышечной системы (сколиозы, нарушения осанки).

На III месте: заболевания глаз (миопия, гиперметропия).

На IV месте: органов пищеварения.

Администрация школы обеспечила укрепление материально-технической базы школы и контроль соблюдения СанПиНов всеми участниками образовательного процесса.

Постоянно растет компетенция педагогов в вопросах формирования здорового образа жизни и здоровьесберегающих технологий. В учебный план школы включены предметы ОБЖ и биология, в рамках которых реализуются программы «Гигиеническое обучение и воспитание», «Антинаркотическое воспитание» и другие.

Некоторые результаты:

  • за состоянием здоровья детей наблюдает медицинский работник;

  • учащиеся школы – активные участники и победители спортивных соревнований, проводимых в городе (легкая атлетика, футбол и т. д.);

  • 27 классных коллективов из 27 совершили походы в выходные дни.

Карта здоровья учащихся:


Группа здоровья

1 группа

2 группа

3 группа

4-5 группа

Количество учащихся

2011–2012 уч. год

71

524

110

7

2012-2013 уч. год

96

479

149

8

Важнейшим условием сохранения и укрепления здоровья учащихся является организация горячего питания. Для этого в школе оборудованы современный пищеблок и столовая на 250 посадочных мест.

Анкетирование учащихся и родителей вновь показало, что горячее питание пользуется спросом, оно разнообразно, калорийно и сбалансировано в соответствии с потребностями школьников. Классные руководители уделяют должное внимание воспитанию культуры поведения в столовой, вопросу улучшения качества дежурства, охвату школьников горячим питанием, поэтому охват учащихся горячим питанием близок к 100% (не питаются учащиеся, находящиеся на надомном обучении).

Обеспечение безопасности

В сфере пристального внимания всего педагогического коллектива находится вопрос обеспечения безопасности школы и учебно-воспитательного процесса в целом. Для этого предприняты следующие меры:

Обеспечена целостность ограждения по всему периметру школьного участка – школьный двор огорожен, выездные ворота на замке, въезд на территорию школьного двора возможен только для служебного транспорта.

Установлена «тревожная» кнопка от отдела вневедомственной охраны МО МВД России «Заринский», установлена автоматическая пожарная сигнализация.

В школе действует пропускной режим, осуществляемый силами дежурной администрации и вахтерами. Профессиональных охранников школа не имеет. Безопасность пребывания обучающихся в школе обеспечивают дежурные учителя, администрация, на уроках – учителя-предметники.

В школе реализуется план работы по профилактике травматизма, который дает практический результат – школьный травматизм в течение последних лет остается низким. На классных часах изучаются правила дорожного движения, правила пожарной безопасности. Перед праздничными днями, каникулами проводятся инструктажи.

Паспортизированы кабинеты, мастерские и спортивные залы.

В школе регулярно проводятся дни охраны труда, разработаны инструкции, регламентирующие действия педагогического и детского коллективов в различных ситуациях. Проводятся плановые учебные эвакуации.


  1. Особенности образовательного процесса


Школа осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнями образовательных программ трех ступеней образования.

  • I ступень – начальное общее образование (нормативный срок освоения – 4 года)

  • II ступень – основное общее образование (нормативный срок освоения – 5 лет)

  • III ступень – среднее (полное) образование (нормативный срок освоения – 2 года)


Начальное общее образование

В учреждении созданы оптимальные условия для внедрения федеральных государственных образовательных стандартов начального общего образования. Содержание образования на ступени начального общего образования реализуется за счёт введения учебных курсов, обеспечивающих целостное восприятие мира, системно-деятельностного подхода и индивидуализации обучения.

Отдельную часть учебного плана 1-2 классов составляла внеурочная деятельность. В 2012-2013 учебном году обучаются по новым ФГОС 3 первых класса и 3 вторых класса.

Организация занятий по направлениям раздела «Внеурочная деятельность» является неотъемлемой частью образовательного процесса школы. МБОУ СОШ №15 предоставляет учащимся возможность выбора широкого спектра занятий, направленных на их развитие. Время, отведённое на внеурочную деятельность, не учитывается в предельно допустимую учебную нагрузку. Данные занятия учащиеся посещают по желанию. Результаты внеурочной деятельности не являются предметом контрольно-оценочных процедур. Занятия проводят учителя начальных классов и учителя-предметники. Внеурочная деятельность представлена следующими направлениями и формами работы в первых классах:


Направление

Кол- во часов

Название курса

Спортивно - оздоровительное

1 ч

Спортивный час

Общекультурное





Кружок «Волшебная кисточка»



Кружок «Веселые нотки»

Общеинтеллектуальное

1 ч

Клуб «Занимательный английский»

Духовно- нравственное

Социальное



Мой мир

Итого

5 ч





во вторых классах:

Направление

Кол- во часов

Название курса

Спортивно - оздоровительное

1 ч

Спортивный час

Общекультурное





Кружок «Волшебная кисточка»



Кружок «Веселые нотки»

Общеинтеллектуальное

1 ч

Занимательная математика «Умка»

Духовно- нравственное

Социальное



Мой мир

Итого

5 ч




1. Спортивно-оздоровительное направление.

Оно представлено в нашем ОУ секцией «Спортивный час». Целью данного курса является формирование у учащихся основ здорового образа жизни, развитие творческой самостоятельности посредством освоения двига­тельной деятельности. Занятия данного кружка проходят в форме спортивных состязаний, игр, весёлых стартов.

2. Общекультурное направление представлено кружком «Волшебная кисточка» и студией «Веселые нотки» с целью раскрытия новых способностей обучающихся в области творчества. Педагоги осуществляют свою работу в форме групповых, индивидуальных, игровых занятий, бесед, экскурсий, конкурсов, выставок, концертов.

3. Общеинтеллектуальное направление реализуется на занятиях кружков «Занимательный английский» в 1 классе, Занимательная математика «Умка» во 2 классе.

Кружок «Занимательный английский» самый популярный среди учеников и родителей.

Младший школьный возраст является наиболее благоприятным для усвоения иностранного языка. Природная любознательность, отсутствие «застывшей» системы ценностей и установок, имитационные способности, отсутствие психологического барьера боязни в использовании иностранного языка как средства общения и т. д. способствуют эффективному решению задач, стоящих перед учителем. Приоритетным являются творческие задания, которые ребята выполняют в игровой форме. Игра создает прекрасные условия для овладения языком, поэтому в данном курсе обучения младших школьников английскому языку широко используются игровые технологии.

4. Духовно- нравственное, социальное направление представлено работой кружка «Мой мир». Деятельность кружка направлена на воспитание патриотизма и формирование гражданственности.

Цель программы кружка определяется как развитие социально активной личности гражданина и патриота, обладающей чувством национальной гордости, гражданского достоинства, любви к Отечеству, своему народу, своей семье. Первый блок программы «Я и моя семья» , 2 блок « Я и мой город», далее «Я и мой край», «Я и моя страна». После каждого блока ребята выполняют проекты и защищают их. Занятия проводятся не только в школе, но и в библиотеке, в форме экскурсий по городу, поездки в столицу края г. Барнаул. Для ребенка создается особое образовательное пространство, позволяющее развивать собственные интересы, успешно проходить социализацию на новом жизненном этапе, осваивать культурные нормы и ценности.

Следует отметить, что внеурочной деятельностью в школе в каждом классном коллективе охвачены 100 % учащихся.
  1   2   3   4   5   6   7   8   9

Похожие:

659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon «ПромЭнергоСервис» 656037, рф, Алтайский край, г. Барнаул, пр. Ленина,...
Федеральный закон «О промышленной безопасности опасных производственных объектов» от 27. 07. 97 №116, Екатеринбург
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Техническое задание На текущий ремонт рвс на Повалихинской, Благовещенской,...
Благовещенская нб – 658672, Алтайский край, Благовещенский р-н, р п. Благовещенка, ул. Нефтебазовская, 12
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon 659500 Алтайский край, Красногорский район, с. Красногорское, ул. Советская 110
Краевое государственное учреждение здравоохранения «Красногорская центральная районная больница», именуемое в дальнейшем
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Техническое задание На текущий ремонт зданий и сооружений Поспелихинской,...
Завьяловская нб 658600, Алтайский край, Завьяловский р-н, ст. Овечкино, ул. Лесной уголок, 6
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon О проведении запроса котировок
Администрацией городского округа закрытого административно-территориального образования Сибирский Алтайского края. Место нахождения,...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon 656023 Россия Алтайский край г. Барнаул, пр. Ленина 54в офис 302
И именно компания, которая сможет дать эти гарантии, по исследованиям маркетологов, займет 75% всего строительного рынка. Более того,...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Техническое задание Общие положения Оказание услуг по абонентскому...
Услуги Заказчика в здании Новороссийского эксплуатационного газового участка ОАО «Краснодаркрайгаз», осуществляется по адресу: 353900,...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Президента российской федерации об утверждении инструкции
Утвердить прилагаемую Инструкцию о вручении юбилейной медали "70 лет Победы в Великой Отечественной войне 1941 1945 гг."
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon «Алтайский государственный университет» коллективный договор
Министерство образования и науки РФ федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Российской федерации аоу впо «ленинградский государственный университет...
Социально-экономические и правовые аспекты развития современного общества: Материалы заочной студенческой международной научно-практической...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Сценарий торжественной встречи, «Знамени Победы»
...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Республиканский конкурс творческих работ, посвященный 65-летию Победы...
В семь лет пошёл учиться в Кибечкасинскую четырехлетнюю начальную школу и окончил 4 класса, в 11 лет поступил в неполную Хыркасинскую...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Великой победе 70 лет
Красной Армии в Европе, воздействие Великой Отечественной войны на общее развитие общемировых процессов, тлетворная роль фашизма...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Документация об аукционе по проведению открытого аукциона на право...
Требования к техническому состоянию имущества, права на которое передаются по договору аренды. 3
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Организационная структура урока
Цель урока: изготовление каждым участником своими руками Знамени Победы – главного символа Победы нашей Родины в Великой Отечественной...
659100 Алтайский край, г. Заринск, ул. 40 лет Победы, д. 4/2 icon Техническое задание Наименование основных данных и требований
Саранск, ул. Лодыгина,3 (Технопарк) – ул. Веселовского,16 (гку рм «цзн г. Саранска» просп. 60 Лет Октября, 6 (гбуз рм «Республиканская...

Руководство, инструкция по применению






При копировании материала укажите ссылку © 2024
контакты
rykovodstvo.ru
Поиск