Приложение
к приказу Департамента
жилищно-коммунального комплекса
и энергетики
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
от 22 августа 2014 г. № 85-П
ПОЛОЖЕНИЕ
о проведении конкурса профессионального мастерства
«Славим человека труда» Уральского федерального округа
в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре по номинациям: «Лучший сантехник», «Лучший электромонтер».
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет цели, задачи, порядок, сроки и условия проведения конкурса профессионального мастерства «Славим человека труда» Уральского федерального округа в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре (далее - Конкурс) в 2014 году и последующие годы.
1.2. Конкурс проводится по двум номинациям:
«Лучший сантехник»;
«Лучший электромонтер».
1.3. В каждой номинации предусматривается одно первое место для победителя Конкурса, одно второе место и одно третье место для лауреатов Конкурса.
1.4. Состав организационного комитета по подготовке и проведению в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре конкурса профессионального мастерства «Славим человека труда» Уральского федерального округа утвержден распоряжением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 03.08.2012 № 470-рп.
1.5. Организатором Конкурса является Департамент жилищно-коммунального конкурса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
1.6. Соорганизаторами Конкурса выступают Администрация г. Ханты-Мансийска, МП «Городские электрические сети», ОАО «ЮРЭСК», ОАО «ЮТЭК-Региональные Сети», МП «Водоканал», МП «Управление теплоснабжения и инженерных сетей».
2. Цели и задачи Конкурса
2.1. Конкурс проводится в целях:
повышения в общественном мнении престижа рабочих профессий и социального статуса человека труда;
привлечения молодежи в производственную сферу.
2.2. Основными задачами Конкурса являются:
создание в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре среднесрочной системной программы профессиональной ориентации молодежи в производственной сфере;
корректировка мероприятий в сфере профессионального образования и изменение подходов к обучению с учетом реальных потребностей на рынке труда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;
выработка законодательных инициатив, направленных на стимулирование квалифицированного рабочего труда, защиту социальных прав и гарантий работников государственных и частных предприятий всех сфер экономики;
создание стимулов к совершенствованию профессионализма в работе;
выявление наиболее квалифицированных работников;
расширение диапазона профессионального общения, распространение передовых достижений и методов работы.
3. Конкурсная комиссия
3.1. Для организации и проведения Конкурса создается Конкурсная комиссия, состав которой утверждается приказом Департамента жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.
3.2. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря Конкурсной комиссии и членов Конкурсной комиссии.
В целях профессиональной оценки результатов выполнения конкурсантами теоретических и практических заданий в Конкурсную комиссию включаются высококвалифицированные специалисты в строительной отрасли.
3.3. Конкурсная комиссия оценивает теоретические и практические задания по номинациям Конкурса.
3.4. Заседание Конкурсной комиссии по подведению итогов Конкурса проводится по завершению выполнения конкурсантами теоретических и практических заданий Конкурса.
3.5. Заседание Конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов Конкурсной комиссии.
4. Порядок и условия проведения Конкурса
4.1. Конкурс проводится среди работников предприятий и организаций, зарегистрированных и осуществляющих свою деятельность на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, независимо от организационно-правовой формы, формы собственности (далее – работодатели), включенных работодателями в конкурсную заявку.
4.2. Для участия в Конкурсе обязательно наличие у участников Конкурса спецодежды с символикой предприятия.
4.3. Для участия конкурсанта в Конкурсе работодатель конкурсанта подает конкурсную заявку в соответствии с пунктом 4.4. настоящего Положения.
Не допускается замена участников Конкурса без согласования с Конкурсной комиссией.
4.4. Для участия в Конкурсе работодатели в срок до 12 сентября текущего года предоставляют в Департамент жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры по адресу: 628007, г. Ханты-Мансийск, ул. Мира, д.104, (телефон/факс 8(3467) 32-89-05, 32-12-24, e-mail: YakupovaSF@admhmao.ru) следующие документы:
4.4.1. Заявку на участие в Конкурсе по форме в соответствии с приложением №1 к настоящему Положению;
4.4.2. Сведения о лицах, сопровождающих конкурсанта (Ф.И.О., контактные телефоны).
Заявка и документы, поданные для участия в Конкурсе не возвращается.
4.5. Конкурс по номинации «Лучший электромонтер» будет проводится 23 сентября 2014 года на базе МП «Городские электрические сети», расположенной по адресу г. Ханты-Мансийск, ул. Дзержинского, д. 31. Начало мероприятия 10 час. 00 мин.
4.6. Конкурс по номинации «Лучший сантехник» будет проводиться 26 сентября 2014 года на базе МП «Водоканал», расположенной по адресу г. Ханты-Мансийск, ул. Сирина, д. 59. Начало мероприятия 10 час. 00 мин.
4.7. Расходы по проезду до места проведения Конкурса, питанию и проживанию несет командирующая сторона.
4.8. Начало регистрации участников 9 час. 00 мин.
4.9. Конкурсанты допускаются к выполнению конкурсных заданий при наличии комплекта необходимых инструментов, защитных средств и спецодежды согласно требованиям охраны труда, а также при наличии паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.
4.10. Конкурс проводится в два этапа: I этап - выполнение теоретического задания, II этап – практическое задание.
4.10.1. Теоретическая часть конкурса представлена в виде тестовых заданий, которые включают в себя вопросы о методах, приемах и режимах работы, последовательности операций, материалах, оборудовании и инструментах, применяемых в профессии по заявленной номинации и вопросы охраны труда.
Участникам и организаторам номинации «Лучший электромонтер» руководствоваться Положением о проведении конкурса по профессиональному мастерству среди оперативно-ремонтного персонала (приложение №2 к настоящему Положению).
Количество теоретических вопросов в тестовых заданиях и их содержание определяются Конкурсной комиссией.
Ответы на теоретические вопросы оформляются конкурсантами в письменной форме разборчиво, без использования сокращений слов и аббревиатур и заверяются личной подписью конкурсанта.
Время выполнения теоретического задания 15 минут. Оценка выполнения теоретического задания проводится по балльной системе - за каждый правильный ответ начисляется один бал.
В помещение, где проводится теоретическая часть Конкурса, кроме конкурсантов и членов Конкурсной комиссии иные лица не допускается.
4.10.2. Практическое задание для конкурсантов в номинации «Лучший сантехник» включает в себя выполнение работ по сборке узла учета воды;
Практическое задание для конкурсантов в номинации «Лучший электромонтер» включает в себя проведение работ по замене АВ 0,4 кВ в РУ 0,4 кВ ТП №20 по распоряжению оперативно-ремонтным персоналом.
Общая оценка практического задания складывается из оценок составляющих его элементов:
организация рабочего места и культура производства;
технологическая последовательность выполнения работы;
соблюдение норм времени;
качество выполненной работы;
применение рациональных приемов и методов труда;
соблюдение техники безопасности.
Каждый элемент задания оценивается по балльной шкале.
Для выполнения практического задания конкурсантам предоставляются равноценные рабочие места.
В помещение, где конкурсантами выполняется практическое задание, кроме конкурсантов и членов Конкурсной комиссии допускаются представители работодателей, средств массовой информации, а также учащиеся образовательных учреждений при обеспечении их сопровождения и соблюдения ими требований безопасности.
В ходе выполнения практического задания запрещаются любого рода консультации конкурсантам со стороны представителей работодателей.
4.11. При несоблюдении условий Конкурса, нарушении технологии выполнения работ, правил безопасности труда конкурсант по решению экспертной рабочей группы отстраняется от дальнейшего выполнения конкурсного задания.
4.12. По всем номинациям каждый член Конкурсной комиссии дает оценку выполнения конкурсантами теоретического и практического заданий, подсчитывает для каждого конкурсанта сумму баллов и вносит в оценочную ведомость.
4.13. Условия проведения Конкурса, информация о ходе Конкурса освещаются в средствах массовой информации, печатных изданиях и электронных средствах информации.
|
