Приволжский федеральный округ
Кировская область
Координацию волонтёрской деятельности в Кировской области осуществляет Управление молодёжной политики Министерства образования Кировской области.
Подведомственное учреждение: ГАУ Кировской области «Областной дворец молодёжи».
Волонтёрская деятельность в Кировской области нормативно регламентируется следующими документами: Законом Кировской области от 02.03.2005 № 312-ЗО «О государственной поддержке молодёжных и детских общественных объединений в Кировской области» (в редакции Законов Кировской области от 25.12.2009 № 480-ЗО, от 25.02.2011 № 614-ЗО, от 05.12.20112 № 228-ЗО, от 28.12.2013 № 375-ЗО); постановлением Правительства Кировской области № 7/88 от 27.10.2014 «Об утверждении Порядка ведения областного реестра молодёжных и детских общественных объединений, пользующихся государственной поддержкой на территории Кировской области»; «Концепцией развития и поддержки добровольчества в Кировской области», утвержденной распоряжением Правительства Кировской области от 27.06.2016 № 194; Планом мероприятий на 2016 год по реализации государственной программы Кировской области «Повышение эффективности реализации молодёжной политики и организация отдыха и оздоровления детей и молодёжи» на 2014 – 2020 годы.
Для разработки Правительством Кировской области комплексного плана мероприятий по реализации Концепции развития и поддержки добровольчества в Кировской области на период до 2020 года в органах исполнительной власти социальной сферы, в 45 муниципальных образованиях Кировской области определены ответственные специалисты.
Осуществляется межведомственное взаимодействие с Ассоциацией «Круглый стол» детских и молодёжных общественных объединений Кировской области.
Научно-методическое сопровождение волонтёрской деятельности, в том числе обучение, ориентированное на развитие у молодёжи и руководителей организаций социальной сферы компетенций в области социального проектирования и социального волонтёрства, осуществляется управлением молодёжной политики министерства образования Кировской области в партнерстве с ЧУДОРСП «Центр социально-психологической помощи».
В 2015 году создан Центр молодёжной политики при ГОАУ ДПО Кировской области «Институт развития образования Кировской области». В программы курсов включена категория «руководители детских и молодёжных общественных организаций».
В рамках поддержки волонтёрской деятельности на территории Кировской области разработан и действует регламент выдачи Личной книжки волонтёра, которая является основным документом, фиксирующим добровольную деятельность гражданина в возрасте от 14 до 30 лет. Регламент утвержден приказом министерства образования Кировской области.
Информация об осуществлении волонтёрской деятельности отдела молодёжной политики ГАУ Кировской области «Областной дворец молодёжи» в Интернете: https://vk.com/dvorets_kirov, https://telegram.me/dvorets
Наиболее интересными и уникальными волонтёрскими инициативами ГАУ Кировской области «Областной дворец молодёжи» являются следующие проекты:
Проект 1. Марафон добрых территорий «Добрая Вятка».
Цель проекта – развитие местных сообществ, формирование положительного имиджа некоммерческих организаций, создание благоприятной социальной среды.
Описание проекта. Формат проведения Марафона – это проведение единых акций по всей Кировской области. Акции привлекали внимания к острым социальным вопросам различных сфер жизни общества: толерантность и помощь ветеранам, бережное отношение к животным и памятникам природы, популяризация здорового спортивного образа жизни, экологическое и патриотическое воспитание.
Марафон «Добрая Вятка» стал свидетельством популяризации добровольчества в Кировской области. В каждом районе организаторами акций становились неравнодушная молодёжь и жители городов и поселков, готовые сам делали жизнь своего места проживания красивым и комфортным для проживания.
Проект 2. Многопрофильная академия социального успеха (МАСУ).
Цель проекта – создание условий для формирования активной жизненной позиции и повышения компетентности молодёжи в сфере добровольчества, социального проектирования и пропаганды здорового образа жизни в молодёжной среде.
Описание проекта. В августе 2016 года в ходе профильной смены проведено обучение 160 человек, в том числе 40 детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, по следующим направлениям – профилям:
добровольчество;
пропаганда ЗОЖ;
социальный театр;
социальное проектирование;
игровые технологии профилактики;
медиация в разрешении конфликтов.
Особенность построения образовательного процесса многопрофильной подготовки добровольцев-вожатых заключалась в сочетании его теоретической и практической составляющих, в овладении технологией «равный – равному». Комплектование многопрофильной школы академии социального успеха обеспечивалось за счет широкой PR – компании, серии презентационных мероприятий в управлениях территориальными образованиями, образовательных, социальных учреждениях, общественных молодёжных организациях г. Кирова и районах Кировской области.
Ведущими интерактивными формами обучения являются социально-психологические тренинги, организационно-деятельностные игры, обеспечивающие формирование системы знаний и навыков социального взаимодействия, видео тренинги, дискуссии, ролевые игры, спортивные мероприятия, эстафеты, стендовые презентации о здоровом образе жизни.
Обучение в Академии социального успеха проводилось на 4 уровнях:
информационный (углубление знаний подростков о здоровом образе жизни, профилактической деятельности, программах, проектах и перспективах развития);
практический (приобретение конкретных умений и навыков практической профилактической деятельности в среде сверстников, качеств добровольческого лидера);
творческий (развитие коллективной и индивидуальной творческой деятельности, социального поиска и творчества);
рефлексивный (самоанализ и самооценка участниками обучения своей деятельности и состоявшегося общего взаимодействия, коллективного и индивидуального роста и развития).
В течение смены подростки, члены добровольческих объединений имели возможность:
1) реализовать индивидуальные интересы, потребности, способности, получить определенные знания, навыки и умения в сфере пропаганды здорового образа жизни в молодёжной среде, профилактики употребления алкоголя, табака, психоактивных веществ среди молодёжи;
2) приобрести опыт общения, получить знания и практические навыки организации различных мероприятий в сфере профилактики, разрешения конфликтов в среде сверстников;
3) реализовать свои творческие и художественные способности, участвуя в подготовке и проведении массовых досуговых мероприятий;
4) реализовать лидерский потенциал, получить навыки организаторской деятельности, включиться в процесс социального проектирования, научиться разрабатывать социальные проекты и создавать команду их реализации;
5) получить навыки эффективного общения, создания благоприятной психологической атмосферы для работы в команде, участвуя в тренингах, ролевых и продуктивных играх;
6) включиться в процесс взаимооценки, взаимопознания, взаимодействия, взаимоподдержки в ходе проведения мероприятий МАСУ;
7) отдохнуть, укрепить свое здоровье, используя возможности окружающей природы, участвуя в спортивно-оздоровительной работе, выбрав для себя одну из предлагаемых форм активного отдыха;
8) повысить уровень психологической культуры, участвуя в психологических тренингах, получая консультацию психологов;
9) расширить свой социальный опыт, приобрести навыки добровольческой деятельности.
Проект 3. «Центр развития волонтёрства «Социальный коворкинг».
Цель проекта – вовлечение молодёжи в социальную практику через развитие и популяризацию волонтёрства в Кировской области
Описание проекта. Проект представляет собой создание открытого рабочего пространства («коворкинга») для взаимодействия, обучения и совместной подготовки волонтёрских мероприятий представителями молодёжных общественных организаций и объединений, реализующих волонтёрские проекты на территории Кировской области.
6 общественных организаций и объединений пользуются услугами коворкинга на постоянной основе.
Создано оборудованное пространство с рабочими местами, оснащенное оргтехникой, с комнатой для переговоров.
На базе коворкинга проводятся занятия с волонтёрами, презентации крупных областных и всероссийских событий для участия в них волонтёров Кировской области, обучающие мастер-классы и встречи с общественными деятелями, представителями власти.
|
